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安規(guī)電容企業(yè)發(fā)展離不開策略 制定戰(zhàn)略還須執(zhí)行配合

作者:admin 來源:不詳 發(fā)布時間:2018-02-26  瀏覽:32

在競爭激烈又瞬息萬變的安規(guī)電容市場上,安規(guī)電容企業(yè)要想得到高速穩(wěn)定的發(fā)展,獲取高額收益,企業(yè)就要有正確的決策,還必須有高效的執(zhí)行力。決策和執(zhí)行力缺一不可。穎特新電子小編歸納總結(jié),具體可做到以下三方面:

安規(guī)電容企業(yè)發(fā)展離不開策略 制定戰(zhàn)略還須執(zhí)行配合1.jpg

一、制定明確的目標(biāo)

沒有目標(biāo)就沒有努力的方向,就好比打仗時候旗手的重要性,是整個部隊(duì)前進(jìn)的方向。從長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)著手制定長遠(yuǎn)的目標(biāo),但是也要細(xì)分,制定短期目標(biāo),短期目標(biāo)也是以長期目標(biāo)為基礎(chǔ)而制定的,目的還是為了實(shí)現(xiàn)長期發(fā)展目標(biāo)。比如穎特新電子JEC安規(guī)電容廠就制定了十年計(jì)劃、五年規(guī)劃等。

二、要有完善的制度

無規(guī)矩不成方圓,無制度則無國家。同樣,沒有規(guī)矩和制度,企業(yè)何談發(fā)展?安規(guī)電容企業(yè)應(yīng)該制定符合自身發(fā)展又符合情理的規(guī)章制度,以人為本。制定健全的獎懲制度,對企業(yè)發(fā)展有貢獻(xiàn)的要給予獎勵、表揚(yáng),對于觸犯公司規(guī)章制度的行為要做出懲罰。只有每個人都規(guī)范了自己的行為,上下一心朝向共同的目標(biāo)發(fā)展,企業(yè)才能有更好的發(fā)展。

三、團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)要提升

安規(guī)電容企業(yè)的團(tuán)隊(duì)要具備各種人才,既要有能夠獨(dú)當(dāng)一面的領(lǐng)導(dǎo)型人才發(fā)號施令,指引前進(jìn)方向,也要有各行業(yè)的專業(yè)人才,配合工作的進(jìn)行。整個團(tuán)隊(duì)全身心投入。塑造一個高效、能打硬仗,且充滿“執(zhí)行”并能保證執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)。

不忘初心,才會找對企業(yè)正確的發(fā)展方向,所以穎特新電子才會一直堅(jiān)定自己的追求,抵達(dá)自己的初衷。新時代激烈的競爭已經(jīng)打響,我們安規(guī)電容企業(yè)也不能掉以輕心,要切實(shí)提高企業(yè)的核心競爭力,才能在安規(guī)電容市場上立足。

安規(guī)電容企業(yè)發(fā)展離不開策略 制定戰(zhàn)略還須執(zhí)行配合2.jpg

以上資訊來自東莞市穎特新電子有限公司研發(fā)部提供,更多資訊請大家移步至網(wǎng)站中穎特新資訊中獲取。

編輯:admin  最后修改時間:2018-02-26

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